ビジネスホテル「ドーミーイン」を運営する株式会社共立メンテナンス（以下、共立メンテナンス／代表取締役社長：中村幸治／本社：東京都千代田区）は、松江市立皆美が丘女子高等学校の1・２年生を対象に、ホテル業界の魅力や業務内容の理解を深めるための講座を2024年10月9日(水)、31日(木)に実施いたしました。
講演会の様子
講演会の様子
【実施の背景】
昨年、松江市立皆美が丘女子高等学校様から、学生たちに対して、「ホテル業界の最前線で働く方から職業に必要な姿勢や知識についての考えを深め、進路に役立つ講義をしてほしい」というご相談をいただいたことをきっかけに、昨年より講演会や「御宿 野乃松江」での職業体験の受け入れを実施いたしました。昨年参加した学生様からもご好評をいただき、今年も実施する運びとなりました。今後も、講演会や職業体験を通して学生たちの職業観を育む一助となるよう努め、日本の観光業の発展を担う人材育成にも取り組んでいきます。
【DOMINISTA CHALLENGEとは】
「ドーミーイン」では、2019年より中・高校生を対象に、ホテル業界の職業観を育むための講演会や、フロント受付対応・客室チェックなどの職業体験を通じた“学びの場”を提供しています。プログラム内では、各部署の業務内容や役割、お客様に快適にお過ごしいただくための工夫等について学び、ホテルで働く楽しさや醍醐味を体験いただきます。なお、2024年度は全国約40校様の「DOMINISTA CHALLENGE※」の実施を予定しています。
※「DOMINISTA CHALLENGE」のご案内：
https://www.kyoritsugroup.co.jp/cms/wp-content/uploads/2023/09/2023doministachallenge.pdf
【実施内容】
■講演会
講師：共立メンテナンス ホテル業務管理本部 人材開発部 部長 佐々木勇輝
日程：2024年10月9日(水) 14:30～15:20
対象：松江市立皆美が丘女子高等学校1年生 83名
内容：ビジネス業界、ホテル業界の魅力について
■学校授業
講師：共立メンテナンス ホテル業務管理本部 人材開発部 リーダー 土田恵
日程：2024年10月31日(木) 15:30～16:20
対象：松江市立皆美が丘女子高等学校 2年生 観光ビジネスエリア専攻 25名
内容：課題意識を持って、ビジネス業界で働くこと
【松江市立皆美が丘女子高等学校 学生様 コメント】
・講話を聴いてホテリエの仕事の魅力ややりがいについて学ぶことができました。お客様の状況を
傾聴し、最適解を提案するということがホテリエの最大の役割だということがわかりました。
・理由を否定せずに傾聴する力、相談して提案する力などは、学校や家などの日常生活でも身につ
けることができることを知り、高校生のうちに身につけておきたいと感じました。
・ホテルで働いたときにできる業務と仕事を知ることができたので、将来の参考になりました。
・疲れているお客様を癒してあげて、また来てもらえるようにおもてなしするというのはすごく大
変そうだけど、人のために頑張れる仕事ですごく良いなと思いました。
【松江市立皆美が丘女子高等学校 職員様 コメント】
本校１年生徒は、進路希望に応じて、コースを選択します。そのために生徒の進路選択に役立てる機会として、職業人講話をお願いしました。『働く』とは何か、仕事内容や魅力などについて、生徒たちと対話をしながら、お話をしていただきました。加えて、苦労されていることもお話していただき、生徒たちがより具体的にホテル・観光業の仕事内容について、知ることができたと思います。
【今後の展望】
ドーミーインでは、「職業体験プログラム」の活動を通して、SDGsで提唱されている4．「質の高い教育をみんなに」を推進し、学生たちの職業観を育む一助を担えるよう取り組んでいきます。
＜ドーミーインとは＞
寮事業のノウハウから続く我が家の寛ぎと快適性を備えたビジネスホテルチェーン。「快適に、シンプルに、“住むホテル”」をコンセプトに、スタンダードなビジネスホテルや和風プレミアムブランド「御宿 野乃」などのブランドを展開。国内95棟、海外1棟、計96棟展開。
https://dormy-hotels.com/dormyinn/
＜共立メンテナンスとは＞
共立メンテナンスは 1979年に設立し、企業の給食受託業務から事業を開始しました。学生寮・社員寮「ドーミー」を運営する寮事業、ビジネスホテル「ドーミーイン」・リゾートホテル「共立リゾート」を運営するホテル事業、高齢者向け住宅「ドーミーシニア」を運営するシニアライフ事業を展開しています。食・住・癒のサービスを通して社会の発展に貢献してまいります。
https://www.kyoritsugroup.co.jp
■職業体験をご希望の学校様
株式会社共立メンテナンス 人材開発部 DOMINISTA CHALLENGE担当
TEL：03-5295-7877 FAX：03-5295-7833
講演会の様子
講演会の様子
【実施の背景】
昨年、松江市立皆美が丘女子高等学校様から、学生たちに対して、「ホテル業界の最前線で働く方から職業に必要な姿勢や知識についての考えを深め、進路に役立つ講義をしてほしい」というご相談をいただいたことをきっかけに、昨年より講演会や「御宿 野乃松江」での職業体験の受け入れを実施いたしました。昨年参加した学生様からもご好評をいただき、今年も実施する運びとなりました。今後も、講演会や職業体験を通して学生たちの職業観を育む一助となるよう努め、日本の観光業の発展を担う人材育成にも取り組んでいきます。
【DOMINISTA CHALLENGEとは】
「ドーミーイン」では、2019年より中・高校生を対象に、ホテル業界の職業観を育むための講演会や、フロント受付対応・客室チェックなどの職業体験を通じた“学びの場”を提供しています。プログラム内では、各部署の業務内容や役割、お客様に快適にお過ごしいただくための工夫等について学び、ホテルで働く楽しさや醍醐味を体験いただきます。なお、2024年度は全国約40校様の「DOMINISTA CHALLENGE※」の実施を予定しています。
※「DOMINISTA CHALLENGE」のご案内：
https://www.kyoritsugroup.co.jp/cms/wp-content/uploads/2023/09/2023doministachallenge.pdf
【実施内容】
■講演会
講師：共立メンテナンス ホテル業務管理本部 人材開発部 部長 佐々木勇輝
日程：2024年10月9日(水) 14:30～15:20
対象：松江市立皆美が丘女子高等学校1年生 83名
内容：ビジネス業界、ホテル業界の魅力について
■学校授業
講師：共立メンテナンス ホテル業務管理本部 人材開発部 リーダー 土田恵
日程：2024年10月31日(木) 15:30～16:20
対象：松江市立皆美が丘女子高等学校 2年生 観光ビジネスエリア専攻 25名
内容：課題意識を持って、ビジネス業界で働くこと
【松江市立皆美が丘女子高等学校 学生様 コメント】
・講話を聴いてホテリエの仕事の魅力ややりがいについて学ぶことができました。お客様の状況を
傾聴し、最適解を提案するということがホテリエの最大の役割だということがわかりました。
・理由を否定せずに傾聴する力、相談して提案する力などは、学校や家などの日常生活でも身につ
けることができることを知り、高校生のうちに身につけておきたいと感じました。
・ホテルで働いたときにできる業務と仕事を知ることができたので、将来の参考になりました。
・疲れているお客様を癒してあげて、また来てもらえるようにおもてなしするというのはすごく大
変そうだけど、人のために頑張れる仕事ですごく良いなと思いました。
【松江市立皆美が丘女子高等学校 職員様 コメント】
本校１年生徒は、進路希望に応じて、コースを選択します。そのために生徒の進路選択に役立てる機会として、職業人講話をお願いしました。『働く』とは何か、仕事内容や魅力などについて、生徒たちと対話をしながら、お話をしていただきました。加えて、苦労されていることもお話していただき、生徒たちがより具体的にホテル・観光業の仕事内容について、知ることができたと思います。
【今後の展望】
ドーミーインでは、「職業体験プログラム」の活動を通して、SDGsで提唱されている4．「質の高い教育をみんなに」を推進し、学生たちの職業観を育む一助を担えるよう取り組んでいきます。
＜ドーミーインとは＞
寮事業のノウハウから続く我が家の寛ぎと快適性を備えたビジネスホテルチェーン。「快適に、シンプルに、“住むホテル”」をコンセプトに、スタンダードなビジネスホテルや和風プレミアムブランド「御宿 野乃」などのブランドを展開。国内95棟、海外1棟、計96棟展開。
https://dormy-hotels.com/dormyinn/
＜共立メンテナンスとは＞
共立メンテナンスは 1979年に設立し、企業の給食受託業務から事業を開始しました。学生寮・社員寮「ドーミー」を運営する寮事業、ビジネスホテル「ドーミーイン」・リゾートホテル「共立リゾート」を運営するホテル事業、高齢者向け住宅「ドーミーシニア」を運営するシニアライフ事業を展開しています。食・住・癒のサービスを通して社会の発展に貢献してまいります。
https://www.kyoritsugroup.co.jp
■職業体験をご希望の学校様
株式会社共立メンテナンス 人材開発部 DOMINISTA CHALLENGE担当
TEL：03-5295-7877 FAX：03-5295-7833
