1期生の3人に1人が卒業後1年以内に起業！過去参加者から応援メッセージTwitterキャンペーンも開催。
累計5万人の学生へキャリア教育支援事業を展開する株式会社Beyond Cafeは、若手起業家育成プログラム「JOBS CAMP」第4期を2022年2月2日(水)より開催します。4期生は公募で決まり、プログラム登壇起業家7名をここに発表いたします。JOBS CAMPは、独自の選考を通過したU23の学生を対象にU30の若手起業家7名がメンターとなり、2ヶ月間のワークショップとプレゼンピッチ大会を行う若手起業家育成プログラムです。なお、参加者はJOBS CAMP限定コミュニティへ招待され、卒業後も起業家仲間との繋がりを持ち続けることが可能です。1期生のうち、3人に1人が卒業後1年以内に起業しました。4期開催を記念し、過去登壇起業家などからの「応援メッセージTwitterキャンペーン」を期間限定で開催しました。
「JOBS CAMP」について
■概要
JOBS CAMPは、株式会社Beyond Cafeと株式会社サイバーエージェント・キャピタルが、2020年8月に立ち上げた若手起業家育成プログラムです。2022年1月までに3度開催し、合計72名の起業を志す若者を支援してきました。独自の選考を通過したU23の学生を対象にU30の若手起業家7名がメンターとなり、2ヶ月間のワークショップとプレゼンピッチ大会を行います（※1）。なお、参加者はJOBS CAMP限定コミュニティへ招待され、卒業後も起業家仲間との繋がりを持ち続けることが可能です。
1期生のうち、3人に1人が卒業後1年以内に起業しました。
JOBS CAMP公式サイト：https://jobscamp.beyond-cafe.com/
プレスリリース：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000026066.html
（※1）コンテンツの内容は予告なく変更となる場合がございます。
■スポンサード企業
■過去参加メンター（一部抜粋）
・株式会社タイミー 代表取締役：小川 嶺さん
・株式会社POL 代表取締役：加茂 倫明さん
・株式会社MiL 代表取締役CEO：杉岡 侑也さん
毎日届く！応援メッセージTwitterキャンペーン
JOBS CAMP公式Twitterでは、過去参加の若手起業家・企業・卒業生から未来の起業家へ応援メッセージを期間限定で発信しました。メッセージは1日1通で、誰のメッセージが届くかは当日のお楽しみです。変革をもたらそうと奮闘する人々・企業の力強いメッセージが日本を明るく照らし、メッセージを手に取った方が夢の実現に向けて一歩踏み出す背中押しになることを願っています。
■キャンペーン期間
2022年1月7日(金)～1月20日(木)
※発信は平日のみ
■JOBS CAMP公式Twitter
https://twitter.com/JOBS__CAMP
1月7日(金)：株式会社タイミー 代表取締役／小川嶺さん
1月13日(木)：日本たばこ産業株式会社さん
「JOBS CAMP」第4期について
■プログラムスケジュール
エントリー：2021年12月24日（金）～2022年1月21日（金）
選考：2022年1月4日（火）～1月28日（金）
選考結果発表：2022年1月31日（月）
ワークショップ：2022年2月2日（水）～3月30日（水）
プレゼンピッチ大会：2022年3月26日（土）
※スケジュールは予告なく変更となる場合がございます
■プログラム登壇起業家（※順不同）
吉田勇也氏／株式会社HARTi 代表取締役社長CEO
1995年生まれ。広島大学附属福山高校、中央大学法学部卒業。Forbes JAPAN 30 UNDER 30 2020' 受賞。
大学在学中、英国・ウェストミンスター大学へ長期留学。帰国後、現代アーティストのプロダクション事業である株式会社HARTiを創業。東洋経済「すごいベンチャー100」に採択、シリコンバレー発のアクセラレーター「Plug and Play Japan」ではBrand&Retail部門にて最優秀賞を受賞した。NFT等のWeb3技術を応用した「都市で機能するアート」の実現を目指す。
小野貴也氏／VALT JAPAN株式会社 代表取締役
1988年生まれ、大分県出身。
シオノギ製薬株式会社のMR従事中に、障がいや難病のある方の仕事と治療の両立が難しい現状に衝撃を受け、2014年に起業。障がいや難病を抱える就労困難者に特化した仕事の受発注プラットフォーム「NEXT HERO」を運営し、就労困難者がビジネスの市場で大活躍できる仕組みづくりに取り組んでいる。1,500を超える障がい者就労支援施設と連携して就労支援市場に新たな仕事の流通を生み出している。2021年6月にZ Venture Capital、みずほキャピタル、SMBCベンチャーキャピタル、三井住友海上キャピタルから約2億円を調達し、同年11月にはスタートアップの登竜門「IVS2021 LAUNCHPAD NASU」で3位入賞。
山崎はずむ氏／株式会社Empath Co-CEO & Co-founder
音声感情解AIを開発する EmpathのCo-CEO & Co-founder。
バックグラウンドは人文科学（特に文学と哲学）。これまで経営面はもちろん、海外展開、事業開発、広報など開発以外を全般的に担当。特に海外ではIFA Next 2019（ベルリン）などをはじめ、これまで国際的なピッチ・コンテストで6度優勝、その後経済産業省の「始動」やJ-Startupプログラム、富士通アクセラレーター、Slush Tokyoなどでピッチ・コーチを歴任。100社以上のスタートアップおよび新規事業のピッチのメンタリングを行い、コンテストでの受賞に導いている。東京大学大学院総合文化研究科博士課程満期退学。ニューヨーク大学大学院特別研究員（比較文学科、2013-2014）。
杉岡侑也氏／株式会社MiL 代表取締役CEO
1991年2月15日生まれ。大阪出身。
大学受験に失敗し、5年間フリーター生活を送る。2014年、23歳ではじめて社会人になるも、夢や目標のない若者が多いことに驚き、「キャリアよりも先に"自分を知る"体験が必要」という想いから、キャリアエデュケーションカンパニー株式会社BeyondCafeを創業。
その後、自身のような学歴やキャリアのない人材のファーストキャリアを支援する株式会社ZERO TALENTを創業したのち、人本来のインフラ、ヘルスケアが当たり前になる社会を実現することを目指し、2018年「ヘルスケア×フードテック」カンパニー株式会社MiLを創業した。
2020年に「FORBES ASIA 30 UNDER 30」に選出される。
梅澤優太氏／株式会社ventus 代表取締役CEO
1997年生まれ、24歳。千葉県出身。東京大学2年次、20歳で株式会社ventusを創業。
スポーツ・エンタメ領域のファンビジネスを行うスタートアップ企業として、電子トレカサービス「ORICAL」などの運用を行う。
2021年9月には総額2.75億円の資金調達を完了するとともに、プロ野球チームや日本相撲協会、大手芸能事務所など、国内外の大型コンテンツにサービスを導入し、事業成長を続けている。
大澤穂高氏／株式会社フラッグシップオーケストラ 代表取締役
1987年12月26日、東京都町田市出身。日本大学商学部卒業。
医療,福祉系ベンチャーに新卒入社後、3年目で当時最年少執行役員兼事業部長を務め、会社の成長に貢献する。
2014年に株式会社フラッグシップオーケストラを創業し、格安・動画制作サービス「ムビラボ」を立ち上げ、現在では、月間1,000本以上の国内トップクラスに動画制作を行うサービスに成長。
その他動画広告のABテストに特化した動画広告サービス「ムビラボアド」や、動画配信・分析ツール「ムビパス」といった動画の業界の「”非”常識を常識にする」を事業ビジョンに動画サービスを多角的に展開。
2021年Great place to works主催「働きがいある会社ランキング」国内小規模部門第1位、アジア中小企業ランキング13位受賞。
座右の銘は「志高く」。仕事をする上でのモットーは「何をするかより誰となぜするか」。
土井皓貴氏／株式会社Morght 代表取締役
1997年生まれ、東京都出身。
高校在学中にスタンフォード大学に短期留学し、シリコンバレーのスタートアップ文化に影響を受け、起業を決意。大学へは進学せず、高校3年時の2015年に株式会社Branding Engineerへ入社。イベント事業部の立ち上げや新卒採用に従事し、入社当時5名だった組織を80名規模へ拡大するまでの一翼を担う。2018年5月、株式会社Morghtを創業し、アプリ開発や新卒採用支援サービスを展開。2020年10月、D2C寝具ブランド「NELL」を立ち上げる。
BEYOND CAFEについて
■概要
新卒人材紹介やキャリアイベントの企画運営、コミュニティ運営など様々な角度から学生に向けたキャリア教育事業を展開しており、現在までに累計5万人の大学生と約200社に利用いただいております。また、U23の若手起業家育成プログラム『JOBS CAMP』をスタートし、1期生の3人に1人がプログラム卒業後1年以内に起業しました。
既存事業の拡大を目指すだけではなく、今後はジュニア層(大学3年生以下)や第二新卒層に向けたスクール事業、ユーザーコミュニティを活用したデータサイエンス事業など、多岐に渡り拡大して行く予定です。これらの事業を通して、 日本で最も「キャリア教育をアップデートした会社」を目指します。
■累計支援企業・学生数の増加
年間約1万人、累計6万人の大学生のキャリアと約200社の採用を支援しています。
■採用イベント参加学生の平均満足度は9.36点（MAX10点）
年間約100回のキャリアイベントを開催しています。企業を招いた採用イベントだけでなく、著名な社会人を招き「働くとは何か」を考える機会を創出するキャリアイベントも主催しています。
■20代社会人のキャリアの悩みを解決するバーチャルバー『BEYOND BAR』始動
新卒向けのキャリア支援に加え社会人向けのキャリアサポートを新設することで、これまで以上に幅広い年代の方々の “ 働くを夢中に “ の実現に向けた支援のご提供が可能になりました。
BEYOND BAR公式サイト：https://beyondbar.jp/
■会社概要
代表者：代表取締役 伊藤 朗誠
本社所在：東京都港区南青山 4-8-21 FETOマンション 1階 B号室
設立日：2016年9月20日
事業内容：新卒および中途人材紹介事業、キャリア教育イベントの企画運営、コミュニティ運営
会社HP：http://beyond-cafe.com/
Mission：若者が働くを通じて夢中になれる場所を創る
■沿革
2016.1 株式会社Beyond Cafe 設立
2019.9 中央官庁・教職員・大学生・早活人材による、垣根を超えたキャリア教育セッション「キャリアボウル」開催
2020.5 完全オンライン就活イベント「Beyond Festival Online」を開催
2020.8 サイバーエージェント・キャピタルと提携。U23の学生起業家育成プログラム「JOBS CAMP」開始
2020.11 村田製作所とコミュニケーション解析アプリ「NAONAグループディスカッション（仮）」を用いて共同で仮説検証を開始
2021.7 村田製作所と「NAONAグループディスカッション」を使用した国内初の就活生向けグルディス練習会を期間限定開催
2021.11 20代の社会人向けキャリア支援サービス『BEYOND BAR』リリース
■Beyond Cafeのプレスリリース一覧
累計5万人の学生へキャリア教育支援事業を展開する株式会社Beyond Cafeは、若手起業家育成プログラム「JOBS CAMP」第4期を2022年2月2日(水)より開催します。4期生は公募で決まり、プログラム登壇起業家7名をここに発表いたします。JOBS CAMPは、独自の選考を通過したU23の学生を対象にU30の若手起業家7名がメンターとなり、2ヶ月間のワークショップとプレゼンピッチ大会を行う若手起業家育成プログラムです。なお、参加者はJOBS CAMP限定コミュニティへ招待され、卒業後も起業家仲間との繋がりを持ち続けることが可能です。1期生のうち、3人に1人が卒業後1年以内に起業しました。4期開催を記念し、過去登壇起業家などからの「応援メッセージTwitterキャンペーン」を期間限定で開催しました。
「JOBS CAMP」について
■概要
JOBS CAMPは、株式会社Beyond Cafeと株式会社サイバーエージェント・キャピタルが、2020年8月に立ち上げた若手起業家育成プログラムです。2022年1月までに3度開催し、合計72名の起業を志す若者を支援してきました。独自の選考を通過したU23の学生を対象にU30の若手起業家7名がメンターとなり、2ヶ月間のワークショップとプレゼンピッチ大会を行います（※1）。なお、参加者はJOBS CAMP限定コミュニティへ招待され、卒業後も起業家仲間との繋がりを持ち続けることが可能です。
1期生のうち、3人に1人が卒業後1年以内に起業しました。
JOBS CAMP公式サイト：https://jobscamp.beyond-cafe.com/
プレスリリース：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000026066.html
（※1）コンテンツの内容は予告なく変更となる場合がございます。
■スポンサード企業
■過去参加メンター（一部抜粋）
・株式会社タイミー 代表取締役：小川 嶺さん
・株式会社POL 代表取締役：加茂 倫明さん
・株式会社MiL 代表取締役CEO：杉岡 侑也さん
毎日届く！応援メッセージTwitterキャンペーン
JOBS CAMP公式Twitterでは、過去参加の若手起業家・企業・卒業生から未来の起業家へ応援メッセージを期間限定で発信しました。メッセージは1日1通で、誰のメッセージが届くかは当日のお楽しみです。変革をもたらそうと奮闘する人々・企業の力強いメッセージが日本を明るく照らし、メッセージを手に取った方が夢の実現に向けて一歩踏み出す背中押しになることを願っています。
■キャンペーン期間
2022年1月7日(金)～1月20日(木)
※発信は平日のみ
■JOBS CAMP公式Twitter
https://twitter.com/JOBS__CAMP
1月7日(金)：株式会社タイミー 代表取締役／小川嶺さん
1月13日(木)：日本たばこ産業株式会社さん
「JOBS CAMP」第4期について
■プログラムスケジュール
エントリー：2021年12月24日（金）～2022年1月21日（金）
選考：2022年1月4日（火）～1月28日（金）
選考結果発表：2022年1月31日（月）
ワークショップ：2022年2月2日（水）～3月30日（水）
プレゼンピッチ大会：2022年3月26日（土）
※スケジュールは予告なく変更となる場合がございます
■プログラム登壇起業家（※順不同）
吉田勇也氏／株式会社HARTi 代表取締役社長CEO
1995年生まれ。広島大学附属福山高校、中央大学法学部卒業。Forbes JAPAN 30 UNDER 30 2020' 受賞。
大学在学中、英国・ウェストミンスター大学へ長期留学。帰国後、現代アーティストのプロダクション事業である株式会社HARTiを創業。東洋経済「すごいベンチャー100」に採択、シリコンバレー発のアクセラレーター「Plug and Play Japan」ではBrand&Retail部門にて最優秀賞を受賞した。NFT等のWeb3技術を応用した「都市で機能するアート」の実現を目指す。
小野貴也氏／VALT JAPAN株式会社 代表取締役
1988年生まれ、大分県出身。
シオノギ製薬株式会社のMR従事中に、障がいや難病のある方の仕事と治療の両立が難しい現状に衝撃を受け、2014年に起業。障がいや難病を抱える就労困難者に特化した仕事の受発注プラットフォーム「NEXT HERO」を運営し、就労困難者がビジネスの市場で大活躍できる仕組みづくりに取り組んでいる。1,500を超える障がい者就労支援施設と連携して就労支援市場に新たな仕事の流通を生み出している。2021年6月にZ Venture Capital、みずほキャピタル、SMBCベンチャーキャピタル、三井住友海上キャピタルから約2億円を調達し、同年11月にはスタートアップの登竜門「IVS2021 LAUNCHPAD NASU」で3位入賞。
山崎はずむ氏／株式会社Empath Co-CEO & Co-founder
音声感情解AIを開発する EmpathのCo-CEO & Co-founder。
バックグラウンドは人文科学（特に文学と哲学）。これまで経営面はもちろん、海外展開、事業開発、広報など開発以外を全般的に担当。特に海外ではIFA Next 2019（ベルリン）などをはじめ、これまで国際的なピッチ・コンテストで6度優勝、その後経済産業省の「始動」やJ-Startupプログラム、富士通アクセラレーター、Slush Tokyoなどでピッチ・コーチを歴任。100社以上のスタートアップおよび新規事業のピッチのメンタリングを行い、コンテストでの受賞に導いている。東京大学大学院総合文化研究科博士課程満期退学。ニューヨーク大学大学院特別研究員（比較文学科、2013-2014）。
杉岡侑也氏／株式会社MiL 代表取締役CEO
1991年2月15日生まれ。大阪出身。
大学受験に失敗し、5年間フリーター生活を送る。2014年、23歳ではじめて社会人になるも、夢や目標のない若者が多いことに驚き、「キャリアよりも先に"自分を知る"体験が必要」という想いから、キャリアエデュケーションカンパニー株式会社BeyondCafeを創業。
その後、自身のような学歴やキャリアのない人材のファーストキャリアを支援する株式会社ZERO TALENTを創業したのち、人本来のインフラ、ヘルスケアが当たり前になる社会を実現することを目指し、2018年「ヘルスケア×フードテック」カンパニー株式会社MiLを創業した。
2020年に「FORBES ASIA 30 UNDER 30」に選出される。
梅澤優太氏／株式会社ventus 代表取締役CEO
1997年生まれ、24歳。千葉県出身。東京大学2年次、20歳で株式会社ventusを創業。
スポーツ・エンタメ領域のファンビジネスを行うスタートアップ企業として、電子トレカサービス「ORICAL」などの運用を行う。
2021年9月には総額2.75億円の資金調達を完了するとともに、プロ野球チームや日本相撲協会、大手芸能事務所など、国内外の大型コンテンツにサービスを導入し、事業成長を続けている。
大澤穂高氏／株式会社フラッグシップオーケストラ 代表取締役
1987年12月26日、東京都町田市出身。日本大学商学部卒業。
医療,福祉系ベンチャーに新卒入社後、3年目で当時最年少執行役員兼事業部長を務め、会社の成長に貢献する。
2014年に株式会社フラッグシップオーケストラを創業し、格安・動画制作サービス「ムビラボ」を立ち上げ、現在では、月間1,000本以上の国内トップクラスに動画制作を行うサービスに成長。
その他動画広告のABテストに特化した動画広告サービス「ムビラボアド」や、動画配信・分析ツール「ムビパス」といった動画の業界の「”非”常識を常識にする」を事業ビジョンに動画サービスを多角的に展開。
2021年Great place to works主催「働きがいある会社ランキング」国内小規模部門第1位、アジア中小企業ランキング13位受賞。
座右の銘は「志高く」。仕事をする上でのモットーは「何をするかより誰となぜするか」。
土井皓貴氏／株式会社Morght 代表取締役
1997年生まれ、東京都出身。
高校在学中にスタンフォード大学に短期留学し、シリコンバレーのスタートアップ文化に影響を受け、起業を決意。大学へは進学せず、高校3年時の2015年に株式会社Branding Engineerへ入社。イベント事業部の立ち上げや新卒採用に従事し、入社当時5名だった組織を80名規模へ拡大するまでの一翼を担う。2018年5月、株式会社Morghtを創業し、アプリ開発や新卒採用支援サービスを展開。2020年10月、D2C寝具ブランド「NELL」を立ち上げる。
BEYOND CAFEについて
■概要
新卒人材紹介やキャリアイベントの企画運営、コミュニティ運営など様々な角度から学生に向けたキャリア教育事業を展開しており、現在までに累計5万人の大学生と約200社に利用いただいております。また、U23の若手起業家育成プログラム『JOBS CAMP』をスタートし、1期生の3人に1人がプログラム卒業後1年以内に起業しました。
既存事業の拡大を目指すだけではなく、今後はジュニア層(大学3年生以下)や第二新卒層に向けたスクール事業、ユーザーコミュニティを活用したデータサイエンス事業など、多岐に渡り拡大して行く予定です。これらの事業を通して、 日本で最も「キャリア教育をアップデートした会社」を目指します。
■累計支援企業・学生数の増加
年間約1万人、累計6万人の大学生のキャリアと約200社の採用を支援しています。
■採用イベント参加学生の平均満足度は9.36点（MAX10点）
年間約100回のキャリアイベントを開催しています。企業を招いた採用イベントだけでなく、著名な社会人を招き「働くとは何か」を考える機会を創出するキャリアイベントも主催しています。
■20代社会人のキャリアの悩みを解決するバーチャルバー『BEYOND BAR』始動
新卒向けのキャリア支援に加え社会人向けのキャリアサポートを新設することで、これまで以上に幅広い年代の方々の “ 働くを夢中に “ の実現に向けた支援のご提供が可能になりました。
BEYOND BAR公式サイト：https://beyondbar.jp/
■会社概要
代表者：代表取締役 伊藤 朗誠
本社所在：東京都港区南青山 4-8-21 FETOマンション 1階 B号室
設立日：2016年9月20日
事業内容：新卒および中途人材紹介事業、キャリア教育イベントの企画運営、コミュニティ運営
会社HP：http://beyond-cafe.com/
Mission：若者が働くを通じて夢中になれる場所を創る
■沿革
2016.1 株式会社Beyond Cafe 設立
2019.9 中央官庁・教職員・大学生・早活人材による、垣根を超えたキャリア教育セッション「キャリアボウル」開催
2020.5 完全オンライン就活イベント「Beyond Festival Online」を開催
2020.8 サイバーエージェント・キャピタルと提携。U23の学生起業家育成プログラム「JOBS CAMP」開始
2020.11 村田製作所とコミュニケーション解析アプリ「NAONAグループディスカッション（仮）」を用いて共同で仮説検証を開始
2021.7 村田製作所と「NAONAグループディスカッション」を使用した国内初の就活生向けグルディス練習会を期間限定開催
2021.11 20代の社会人向けキャリア支援サービス『BEYOND BAR』リリース
■Beyond Cafeのプレスリリース一覧
