2022 年 9 月 20 日
~子育てに関わる全ての社員が“前向きな仕事と子育ての両立”を実現~
「男性育休100%宣言」に賛同のお知らせ
マルハニチロ株式会社(本社所在地:東京都江東区、代表取締役社長:池見 賢)は、株式会社ワーク・ライフバランス(住所:東京都港区、代表取締役社長:小室 淑恵)が推進する「男性育休100%宣言」に賛同いたしました。
「男性育休100%宣言」とは、ワーク・ライフバランス社が推進する、男性の育児休業取得率100%を実現するために、企業の経営者が宣言し、目標をもってアクションおよび発信していくプロジェクトです。
当社は「子育てに関わる全ての社員が、前向きな仕事と子育てを両立できる会社を共に目指す」のコンセプトのもと、仕事と育児の両立支援に関する社内コンテンツの提供や、子育てに関わる社員・管理職を対象としたセミナー・e-ラーニングなどを実施し、女性社員の育児休業取得率 は100%を維持しておりますが、2021 年度の男性社員の取得率は35.7%に留まっています。
「ダイバーシティ&インクルージョン」の考えのもと、働きやすい、そして働き甲斐のある職場環境づくりに取り組み、より一体となって推進していくために、この度「男性育休100%宣言」に賛同し、今後以下のとおり施策を推進してまいります。
【今後の予定施策】
・経営層・管理職層をはじめとした、社員全員への意識醸成セミナーの実施
・育児のみならず、ライフとワークを両立し多様化する働き方に対する管理職層のマネジメント支援
・育休取得者をサポートする同僚・上司への支援
・育休取得者の相談窓口開設、休職前後の不安を取り除く支援
以上
報道各位からのお問い合わせ先
マルハニチロ株式会社 コーポレートブランディング部 広報課
メール koho@maruha-nichiro.co.jp









