【導入事例】大和証券のGX人材育成を支援。284人が「GX検定 ベーシック」を受験

掲載日: 2024年10月01日 /提供:スキルアップNeXt

GXの全体像を捉えることができ、顧客と共通言語を持って話せるように

GX人材育成プログラム「スキルアップGreen」やGX検定を展開する株式会社スキルアップNeXt(以下スキルアップNeXt、東京都千代田区神田神保町2丁目40-5、代表取締役 田原 眞一、旧社名 スキルアップAI株式会社)は、大和証券株式会社の「GX人材育成」支援について、事例インタビューを公開いたしました。

導入事例の全文はこちら:https://green-transformation.jp/success_stories/daiwa_securities/







導入の背景)
全グループ社員を対象にした幅広の基礎的研修を年1回実施していたが、サステナビリティやGXの観点を持ち顧客支援をする業務に就く社員にとっては十分な内容でなかった

導入の効果)

サステナビリティやGXの事業領域に取り組もうとする企業のビジネスポテンシャルを的確に捉えられるイメージが持てた



阿部 東洋様:執行役員(プライベート・コーポレート担当 兼 公共法人担当) (中央)根岸 真美様:サステナビリティ・ソリューション推進部長(右)西田 由佳里様:プライベート・コーポレート 第二部 (左)

【支援内容のポイント】
・全体像が見えやすく、GXの基本知識を網羅的に理解できるプログラムを実施
・講座と検定とを連動させることで、知識の習得度合いを確認できる指標が生まれた

導入事例の全文はこちら:https://green-transformation.jp/success_stories/daiwa_securities/

■「2024脱炭素経営EXPO【秋】幕張メッセ」に出展いたします
大和証券様の支援事例についても掲示しています

開催概要)
会期  2024年10月2日(水)~10月4日(金)
会場  幕張メッセ 5ホール 脱炭素経営EXPO 小間番号 E3-54
主催  RX Japan株式会社
https://www.decarbonization-expo.jp/autumn/ja-jp.html






スキルアップGreenについて
GX/SX人材を育成する教育研修を提供しています。入門から実践、守りから攻めまでをカバーする体系的なカリキュラムで、企業のGX、サステナビリティ経営を支援します。
サービスサイト:https://green-transformation.jp/



特徴
環境省認定制度「脱炭素アドバイザー」認定資格を運営
「GX検定 べーシック」は「脱炭素アドバイザー ベーシック」、「GX検定 アドバンスト」は「脱炭素アドバイザー アドバンスト」に認定されています。他にも企業や個人の学習ニーズに応じ、全4種類の検定を実施しています。
GX検定:https://green-transformation.jp/gx_certification/







「GXスキル標準」の策定をリード
経済産業省が主導するGXリーグにおいて立ち上がった「GX人材市場創造WG」の代表リーダ―企業を務め、GX人材育成の指針となる「GXスキル標準」策定をリードしました。
GXスキル標準 浸透プロジェクト:https://green-transformation.jp/gx_skillstandard/








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